Liemberg Loopbaancoaching

Soms gaan mensen vrijwillig op zoek naar loopbaankeuzes die beter passen, soms gedwongen. In beide gevallen kan een loopbaancoach of een loopbaankeuzetraject ondersteuning bieden bij de zoektocht naar het juiste pad.

Het is mogelijk om Anna Liemberg als particulier of als bedrijf voor één van uw medewerkers in te schakelen.

Lees meer over loopbaancoaching

Liemberg Consultancy

Een organisatie is altijd in beweging en past zich iedere keer weer aan marktontwikkelingen aan. Dat heeft gevolgen voor u en uw medewerkers en de eisen die aan hen worden gesteld.

Wanneer u aan de vooravond van een fusie of reorganisatie staat of om een andere reden de bedrijfscultuur wilt veranderen, is Liemberg graag uw sparringpartner of adviseur in een consultancy-traject.

Lees meer over Consultancy

Waarom een loopbaanprofessional?

Een organisatie of individu kan verschillende redenen hebben om een loopbaanprofessional in de arm te nemen. Voor een medewerker gaat het meestal om de vraag wat hij of zij met z’n loopbaan of leven wil. Organisaties worstelen op hun beurt met de vraag hoe ze medewerkers motiveren en stimuleren?

Hoe veranderen we de bedrijfscultuur of hoe begeleiden we medewerkers die niet meer in hun functie passen? Liemberg ondersteunt mens en organisatie bij dergelijke ontwikkelingsvraagstukken…